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易成大學2015級管理人員研修班三次開課順利進行

關鍵詞 易成大學 , 新大新材|2015-11-19 09:12:08|來源 中國磨料磨具網
摘要 2015年11月14日-15日,易成大學2015級管理人員研修班三次開課順利進行,本次講座以集團本部五樓會議室為主會場,平頂山易成、新疆新路標、鄭州華沐通途等分會場采用遠程多地視頻...
       2015年11月14日-15日,易成大學2015級管理人員研修班三次開課順利進行,本次講座以新大新材集團本部五樓會議室為主會場,平頂山易成、新疆新路標、鄭州華沐通途等分會場采用遠程多地視頻同步進行。新大新材集團董事長、易成大學校長孫毅、集團副總裁級領導以及集團各職能部門、所屬子公司(事業部)副經理級以上管理人員、易成大學往屆學員近180人參加了本次學習。課程由集團副總裁、易成大學副校長買智勇主持。
       本次易成大學課程安排繼續秉承紅色管理體系,傳承和借鑒軍隊管理在企業軟實力提升中的意義,由和君商學院紅色管理中心簡振新、李玉良老師授課。首日課程中,簡老師首先通過分析部隊建設過程中主題思想教育的意義、方式、方法、案例等,為企業管理過程中《怎樣組織主題思想教育》提出建設性意見;集團董事長、易成大學校長孫毅發表了重要講話,結合中國平煤神馬集團董事長梁鐵山近日調研指導河南新大新材料股份有限公司的講話精神,再次明確企業戰略產業定位,要求充分發揮混合所有制優勢,創新發展,成就轉型產業新龍頭。次日,李老師就孫董講話要點,重點闡述了部隊優良作風的重要意義,為企業戰略轉型、創新發展過程中如何做好《優良作風養成》工作進行各種案例事實講解,引導在場學員結合崗位積極反思,深入思考。
       課后學員們普遍表示課程安排針對性強,所授內容生動形象。通過回顧借鑒黨管理軍隊的經驗,領會了在企業日常管理過程中,組織員工進行主題思想教育和培養員工優良作風的重要意義;決心在以后工作中,結合紅色管理經驗,運用到實際工作中,為集團奮戰百天,圓滿完成各項目標任務做出應有的貢獻。

易成大學主課堂

簡振新老師現場授課

李玉良老師現場授課
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